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          關于富印

          企業文化

          開拓創新        厚德載物

          LOGO釋義

          正紅色的富印LOGO,代表著富印人的熱情、積極、樂觀和進??;
          以紅色工業膠帶環繞而成的地球,線條交匯、結構穩健、圓滿大氣,展現“團結、包容、和諧、友善”的企業文化。
          LOGO標識以FUYIN JIAODAI為根基,托起地球,像徐徐升起的紅日。
          代表富印布局全球市場的信心和決心,象征著富印“開拓創新、厚德載物”的經營理念。


          Corporate Vision


          01

          企業愿景

          專注新材料領域

          成為行業具有影響力的高科技企業。


          Corporate Vision


          02

          企業使命

          打造高品質創新產品,

          為客戶提供新材料應用解決方案。


          Corporate Vision


          03

          企業核心價值觀

          創新:

          思維創新,產品創新

          誠信:

          誠實待人,誠實待物

          責任:

          承擔多大,成就多大

          共贏:

          攜手共進,合作共贏





          Corporate Vision


          04

          經營體制理念

          我們遵循社會發展規律,以員工成長進步為發展根本,打造家庭+學校+軍隊式的團隊,讓每個員工、股東、供應商、合作伙伴和客戶都得到成長、進步和發展,成就自己夢想,共同締造精神和物質財富的幸福!


          Corporate Vision


          05

          管理兩大原則

          內部顧客制: 每個崗位都在為客戶服務。每個崗位也在為其他崗位的同事在服務。 以客戶滿意為出發點,打好基礎、筑牢根基。

          日清日畢: 每天的工作堅持日清日畢,日清日高,持續改善。不拖延,凡事要善始善終。


          Corporate Vision


          06

          員工做事6大原則

          自律:嚴以律己,大公無私

          團結:為人和氣,內外和諧

          友善:對上以敬,對下以慈

          守信:說到做到,不推不拖

          勇敢:勇于拼搏,大膽創新

          高效:講究方法,講究效率


          Corporate Vision


          07

          人力資源政策

          選人原則能力重于學歷,英雄不問出處;個個都是人才,賽馬不相馬 

          用人原則: 有德有才,破格重用;有德無才,培養使用;有才無德,限制錄用;無德無才,堅決不用。高層干部必須對企業文化趨同 四會教練型干部: 會做事、會講課、會標準化、會做思想工作;讓人盡其才,才盡其用 

          分配原則: 業績為王、對號入座、利益共享。

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